“荣誉就让它们留在过去，我们还要继续前进。”在2007年12月30 日上午省交通厅召开的“浙江交通十大感动人物”座谈会上，获奖代表吐露了获奖感受，畅谈各自多年来扎根于交通事业的深刻体会，以及新一年的工作思路，并向全省交通行业广大干部职工发出了倡议书，争做四种人。
浙江省公路管理局总工程师朱汉华在谈及自己多年来深入一线进行交通建设工作时，强调了两个精神——热爱与拼搏。朱汉华说：“只有对工作热爱了，才会舍得付出，只有抱着永不放弃、奋力拼搏的信念，才能够抵挡住各种诱惑。”
    来自杭州市信息中心的毛剑说，对于信息工作者来说，他的责任就是为交通人减负，他和他的同事们已经有了许多设想。譬如针对夏慧星师傅所在的士司机群体，他们的设想是，将的士的普通营运证改为电子营运证，在乘客上车时电子营运证可以告诉乘客最快和最短的路径，这样就能够减少司机与乘客之间的纠纷。另外，他们正在研究的“桥梁运营安全管理系统”，这个系统完成以后，道路养护人员将省去很多力气，坐在办公室就能掌握超载超限等情况，每天定时巡检就可以了。
    在听取了浙江交通十大感动人物的感言后，省交通厅党组副书记、副厅长王洪涛表示，交通十大感动人物浓缩了全省交通人兢兢业业工作的奉献精神，体现了惠民、奉献和服务的文化。而交通十大感动人物的精神不仅属于交通，也属于全社会，他们的脱颖而出体现了群众的愿望。
    王洪涛说，交通十大感动人物是这么多年来浙江交通战线的成就在先进人物身上浓缩的体现，在他们身上浓缩了全省交通人这么多年来对工作兢兢业业、默默奉献的精神，体现了浙江交通“惠民、奉献、服务”的文化。他们身上涌现的这种精神不光属于交通，应该属于全社会。因此，这项活动也得到了省文明办、省总工会的大力支持。
    现在，浙江交通正面临一个新的转型时期。浙江的交通建设并没有到一个收尾时期，前五年全省交通投资超过2500亿，为全国首列，今后五年我们不会少于2500亿的投资总量，因为浙江交通还是面临一个大建设的高潮持续期。同时，浙江交通又面临着一个各类矛盾凸显期。在新的形势下，怎么样把交通十大感动人物所体现的精神转化为服务群众、忠诚事业的一种实践，来激发更多的人投入到伟大的事业当中去，这是评选活动的意义所在。
    这次评选，十大感动人物来自交通系统各行各业，有收费站、客运站、出租车、基层执法站点，包括我们工程技术人员，涵盖了交通方方面面。交通就像一支战斗部队，在战斗中，总是有人倒下，倒下的就是两种人，一种是临阵脱逃的、经不起考验的人，另一种就是真正倒下的，真正倒下的都是英雄，他们中不仅献出了普通人应该得到的乐趣，家庭子女一起享受的天伦之乐，有的还为事业献出了生命。五年来，全省交通系统在抢险救灾、交通执法过程中，有90多位同志负伤，光是治超战线上牺牲的同志就有4位。作为政府部门，除了公安系统，还有哪个系统像交通这样付出如此沉重的代价？如果没有全省交通人这种甘于牺牲、甘于奉献的精神，浙江交通有今天吗，浙江交通能取得这么大的成就吗？

    今后我们交通建设任务很重，管理要求也很高，要做的工作有的轰轰烈烈，也有的平平凡凡，但平凡当中见伟大，像应红玉微笑的使者，像3561服务班组，大家都知道有困难可以找她；夏慧星服务品牌，在宁波人家一看夏慧星的出租车，大家都抢着坐……平凡的事情折射出浙江交通人默默奉献的精神。
    在新的形势下，需要弘扬先进文化，鼓舞斗志，交通是一个能干事、能干成事的地方，是一个很好的人生舞台，在这个舞台上，有了精神的倡导，才能干出轰轰烈烈的事业。在十大感动人物身上，我们看到了四种精神，这正是浙江交通人需要的。全省交通系统都应该学习弘扬这四种精神。
    一要学习弘扬他们忠诚事业的精神。人如果对事业不忠诚，那么在诱惑力面前，陷阱面前就不知所措，只有对自己认定的事业忠诚，再多诱惑都不可能动摇。忠诚来自信念，没有忠诚事业的信念，就会经不起考验。这是浙江交通人首要的精神。有些人对自己的工作不耐烦，工作态度不好，实际是对自己工作的蔑视，不热爱自己的岗位。所以要大力弘扬这种忠诚事业的精神。交通各条战线面临的任务极其繁重，社会矛盾也很多，如果缺少对自己岗位的忠诚，就很难克服困难，摆脱诱惑。
    二要学习弘扬他们甘于奉献的精神。每个人都会有“私”，重要的是在公与私之间摆好位置。家家户户都有自己的家事，但是在遇到国家利益、集体利益和个人利益矛盾的时候，摆正了自己的位置，这就是甘于奉献的精神。他牺牲的是自己的利益，家庭的利益，他就是为事业作出了奉献。譬如我们在崇山峻岭中修路，风餐露宿是最平常的事。甘于奉献是浙江交通的本质属性，交通精神、交通文化的核心是奉献。
    三要学习弘扬他们艰苦奋斗的精神。评选出的十大感动人物都是交通一线的同志，一线工作也是条件艰苦的地方，这就需要艰苦奋斗的精神作支撑。要是没有艰苦奋斗的精神状态，他们怎么能在自己的岗位上作出这一番贡献呢？第一线的同志都是非常辛苦的，像出租车司机是职业病最多的一个岗位，在这样的条件下，他们还是乐于奉献，不停地做好事；收费员整天吸着汽车的尾气，一天8小时在那里收费，按照职业要求还不能戴口罩，还要微笑，每过一辆车还要说您好、再见，这都是艰苦奋斗精神的体现。无论是建设战线还是管理战线上，交通没有白领，交通的职业决定了交通人必须艰苦奋斗。
    四要学习弘扬他们争创一流的精神。十大感动人物，虽然有的岗位很平凡，但是都做出了不平凡的业绩，他们的内心里都有争创一流的精神，都有要么不做，要做就做一流的冲劲。没有这种精神支撑，怎么会有这种业绩呢？岗位没有大小高低之分，都能争创一流。
    下一步，省交通厅还将进一步做好总结宣传和提炼，形成浙江交通特有的文化氛围和精神面貌，形成一定的品牌优势，在宁波已经有了自己的夏慧星品牌、3561品牌，今后还要树立微笑服务品牌，收费窗口服务品牌，向纵深推进，形成浙江交通系统特有的、在全省乃至全国有影响的服务品牌。
    参加座谈会的有省总工会、省文明办负责人。省交通厅储雪青副厅长主持会议。